(资料图片仅供参考)
5月28日，上海荣正发布的《中国上市公司高管薪酬及股权激励状况综合研究报告》显示，2022年，股权激励市场呈现出“总量超预期、多期常态化”两大特点。2022年全年A股广义股权激励计划总公告数为972个，其中首期公告数量为407个，多期公告数量为565个，较2021年增加22.29%。伴随注册制改革的纵深推进，上市公司推行股权激励的热度高涨，广义股权激励市场的发展态势强劲。
（文章来源：证券时报·e公司）
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5月28日，上海荣正发布的《中国上市公司高管薪酬及股权激励状况综合研究报告》显示，2022年，股权激励市场呈现出“总量超预期、多期常态化”两大特点。2022年全年A股广义股权激励计划总公告数为972个，其中首期公告数量为407个，多期公告数量为565个，较2021年增加22.29%。伴随注册制改革的纵深推进，上市公司推行股权激励的热度高涨，广义股权激励市场的发展态势强劲。
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